• Hotline: 0888 595968

7 sai lầm về giao tiếp bạn nên tránh trong kinh doanh

Bạn có thấy những người tự tin trong các cuộc gặp gỡ thường rất thành công? Có phải vì họ thông minh hay may mắn? Những yếu tố đó có thể có có thể không, nhưng có một điều chắc chắn là họ có kỹ năng giao tiếp và biết cách ứng xử khéo léo hơn người khác. Nếu như ...

2 cách quản lý lương trong kinh doanh hiệu quả

Bạn đang đâu đầu vì lựa chọn cách thức quản lý lương hiệu quả thì không rẻ mà rẻ thì không tốt. Việc quản lý lương của doanh nghiệp gặp nhiều rắc rối và tốn kém thời gian. Chọn cách quản lý lương là một quyết định quan trọng, vì thế bạn có cần sự trợ giúp để tìm ra ...

Chi phí tuyển dụng nhân viên mới

Chi phí tuyển dụng nhân viên mới Chi phí tuyển dụng có sự chênh lệch theo ngành và từng khu vực khác nhau, nhưng cuối cùng nó cũng đều gây những ảnh hưởng về chi phí nhất định cho doanh nghiệp bạn. Có rất nhiều loại chi phí phát sinh trong quá trình tuyển dụng. Hãy xem những thông tin hình ...

Tại sao các công ty hàng đầu chọn thuê ngoài như một chiến lược?

Tại sao các công ty hàng đầu chọn thuê ngoài như một chiến lược? Thuê ngoài những nhà cung cấp dịch vụ về Nhân sự, Lương, và Tuyển dụng chuyên nghiệp hiệu quả thay thế các hoạt động được xử lý bởi những nhân viên nội bộ đang được xem là chiến lược phát triển mạnh mẽ. Nhiều doanh nghiệp hàng ...

7 dấu hiệu quen thuộc của doanh nghiệp cần một công ty nhân sự

7 dấu hiệu quen thuộc của doanh nghiệp cần một công ty nhân sựLàm thế nào để tạo ra những chiến lược nhân sự mang tính thực thi với thời gian nhanh chóng đáp ứng những thay đổi của khối lượng công việc gia tăng. Là một nhà lãnh đạo chuyên nghiệp, bạn chịu mọi trách nhiệm để các công ...

5 Mẹo quản lý thời gian hiệu quả dành cho nhà lãnh đạo

Vị trí càng cao, trách nhiệm càng nhiều, công việc bộn bề hơn. Vậy có cách nào để xử lý và hoàn thành mọi việc dễ dàng? Vừa đảm bảo hoàn thành công việc cá nhân vừa dẫn dắt công việc của tổ chức đạt hiệu suất cao. Dưới đây là 5 cách làm chủ thời gian hiệu quả dành ...

Tầm quan trọng của các chuyên gia nhân sự trong kinh doanh

Tầm quan trọng của các chuyên gia nhân sự trong kinh doanh Một số doanh nghiệp ngày nay ngăn cản các bộ phận nhân sự hoàn thành những điều họ muốn với doanh nghiệp. Nhất là những doanh nghiệp nhỏ. Vì xét cho cùng HR là bộ phận dường như không tạo ra bất kỳ một doanh thu nào. Tuy nhiên, ...

Ưu điểm của việc tuyển dụng nhân viên thời vụ

Ưu điểm của việc tuyển dụng nhân viên thời vụ Doanh nghiệp của bạn có đáp ứng đầy đủ nhân viên trong những mùa bán hàng cao điểm chưa? Doanh nghiệp bạn chỉ cần một số nhân viên trong những thời gian ngắn. Việc tuyển dụng nhân viên thời vụ theo mỗi mùa lễ hội, những ngày đặc biệt là giải ...

4 Cách để cải thiện và phát triển nghề nghiệp

4 Cách để cải thiện và phát triển nghề nghiệp  Quản lý nghề nghiệp không chỉ là một việc cần làm, đó là điều phải làm, nếu bạn mong đợi đạt được thành công và hạnh phúc tối đa từ những giờ bạn đầu tư vào công việc. Hãy lập kế hoạch và làm việc để có những kỹ năng, khả ...

5 câu hỏi cần thiết khi chọn công ty cung ứng nhân lực chuyên nghiệp

5 cân nhắc cần thiết khi chọn công ty cung ứng nhân lực chuyên nghiệp Nhiều luật thuế, bảo hiểm lao động liên tục thay đổi và doanh nghiệp phải tốn thời gian tìm hiểu, theo kịp. Một mối quan hệ với những tổ chức cung cấp nhiều giải pháp về các vấn đề nhân sự có thể giúp doanh nghiệp ...