Chuyên Viên Pháp Chế

MPHR Client

Công ty TNHH Minh Phúc (MP Telecom) là công ty hàng đầu tại Việt Nam chuyên cung cấp các giải pháp và dịch vụ Contact Center và Business Process Outsourcing – BPO hàng đầu tại Việt Nam. Được thành lập từ năm 2002, MP Telecom đã không ngừng lớn mạnh cả về quy mô tổ chức lẫn chất lượng dịch vụ. Hiện nay chúng tôi có hơn 2.000 nhân viên trên 3 miền Bắc, Trung, Nam. MP Telecom là công ty đầu tiên trong lĩnh vực Contact Center tại Việt Nam được nhận chứng chỉ quốc tế về quy trình quản lý chất lượng ISO 9001:2008 và ISO/IEC 27001:2013.

Mô tả công việc

– Chịu trách nhiệm về pháp lý và pháp chế của công ty;

– Tham gia soạn thảo hợp đồng, văn bản, hồ sơ giao dịch. Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng do Công ty ban hành, ký kết;

– Nghiên cứu luật, nghị định, thông tư… liên quan đến lĩnh vực hoạt động của công ty;

– Tham mưu cho Ban Tổng giám đốc về pháp luật;

– Chịu trách nhiệm kiểm tra pháp lý, tính hợp pháp cho tất cả các giao dịch của công ty;

– Đảm bảo mọi thủ tục, qui trình hoạt động của công ty hợp pháp;

– Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin mới nhất về pháp luật cho cấp quản lý;

– Chịu trách nhiệm thực hiện các thủ tục liên quan đến các hồ sơ, thủ tục như thành lập, thay đổi ĐKKD, đăng ký nhãn hiệu…;

– Chuẩn bị các hồ sơ pháp lý của công ty. Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của luật doanh nghiệp, luật lao động, cùng các quy định khác của Nhà nước;

– Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý của Công ty theo quy định;

– Liên hệ, giao dịch với các cơ quan bên ngoài để giải quyết công việc Cấp trên phân công. Tham gia tố tụng theo sự phân công của Lãnh đạo công ty nhằm đảm bảo quyền lợi cho công ty;

– Hỗ trợ thiết lập hệ thống ISO của Bộ phận;

– Tham gia đánh giá nội bộ hệ thống quản lý của Công ty theo tiêu chuẩn ISO 9001 & ISO 27001;

– Các công việc khác theo sự chỉ đạo của quản lý trực tiếp.

Quyền lợi

– Lương cạnh tranh, phù hợp với khung năng lực từ 10 triệu;

– Thưởng: gồm thưởng tháng lương 13, thưởng sáng kiến cải tiến, thi đua, thưởng các ngày Lễ, Tết (Giải phóng miền Nam 30/4 và Quốc tế lao động 1/5, Quốc khánh 2/9, Tết dương lịch;

– Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT theo quy định, và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Nhà nước;

– Môi trường trẻ năng động, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến, văn phòng công ty đẹp;

– Tham gia teambuilding, nghỉ mát cùng công ty.

Yêu cầu công việc

– Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Luật;

– 01-03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Pháp chế Doanh nghiệp;

– Tư duy pháp lý nhạy bén;

– Khả năng tư vấn tốt;

– Có khả năng tư duy về hệ thống, có kiến thức về ISO 9001 hoặc ISO 27001 là một lợi thế;

– Sử dụng thành thạo internet và các phần mềm Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Visio);

– Cẩn thận và nhiệt tình trong công việc;

– Có thái độ tốt và tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm một cách hiệu quả.