Kết Nối Với Chúng Tôi No Alt No Alt No Alt No Alt

Blog nhân sự

Bạn là nhà tuyển dụng? Bạn là ứng viên đang tìm kiếm một công việc phù hợp? Bạn đang quan tâm đến những thông tin về nhân sự? Blog nhân sự của Mphr là nơi sẽ đồng hành cùng bạn để trao đổi, chia sẻ những trải nghiệm cá nhân về Nghề quản trị, quản lý Nhân sự. Blog nhân sự của Mphr còn là nơi kết nối những thành viên trong giới Hr và cung cấp cho bạn đọc các tài liệu nhân sự, biểu mẫu nhân sự theo quy chuẩn.

Nội dung Blog của Mphr trong từng bài viết chuyên sâu về chủ đề Nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo & Phát triển con người sẽ là cầu nối để chúng ta thêm thấu hiểu và có những bước tiến xa hơn trong hoạt động nghề nghiệp. Blog nhân sự chắc chắn sẽ giúp bạn có thêm góc nhìn và hướng đánh giá đúng đắn về lĩnh vực Tuyển dụng - Đào tạo. Hãy cùng đóng góp và chia sẻ ý kiến của bạn trong chuyên mục Blog nhân sự của chúng tôi để cùng truyền tải những nội dung thông tin hữu ích đến với cộng đồng.

Công thức tính hệ số lương cơ bản 2023

Hệ số lương cơ bản là gì? Cách tính lương theo hệ số (2023)

Hiện nay, “Hệ số lương cơ bản 2023 được tính theo công thức nào?”. Đây chính là câu hỏi được rất nhiều người lao động quan tâm trước và trong…
Xem thêm
HR là gì? Các bước xây dựng chiến lược HR hiệu quả

HR là gì? Các bước xây dựng chiến lược HR hiệu quả

HR không còn là một khái niệm xa lạ với nhiều người. Tuy nhiên bài viết này dành cho những ai muốn tìm hiểu chi tiết về HR là gì…
Xem thêm
AOP là gì? 7 bước xây dựng AOP đạt hiệu quả tối ưu

AOP là gì? 7 bước xây dựng AOP đạt hiệu quả tối ưu

Đối với các nhà quản lý doanh nghiệp, AOP là khái niệm không còn xa lạ, tuy nhiên đối với bộ phận nhân sự AOP là gì lại chưa được…
Xem thêm
Hạch toán chi phí nhân công thuê ngoài logic và hợp lý

Hạch toán chi phí nhân công thuê ngoài logic và hợp lý

Các doanh nghiệp, việc thuê ngoài cho nhân công đang trở thành một xu hướng phổ biến. Mặc dù chi phí nhân công thuê ngoài này đắt hơn so với…
Xem thêm
Kinh nghiệm offer lương hiệu quả nhất với nhà tuyển dụng

Kinh nghiệm offer lương hiệu quả nhất với nhà tuyển dụng

Offer lương chính là bước cuối cùng nhưng đóng vai trò vô cùng quan trọng quyết định quá trình ứng tuyển vào bất cứ công ty, doanh nghiệp, tập đoàn…
Xem thêm
Top các kênh tuyển dụng hiệu quả nhất 2023

Top các kênh tuyển dụng hiệu quả nhất 2023

Tuyển dụng được đánh giá là một trong những công việc vô cùng quan trọng đóng vai trò “cốt lõi” của bất cứ doanh nghiệp, công ty, tập đoàn nào…
Xem thêm
Trả lương theo thời gian: Hình thức, cách tính và quy định (2023)

Trả lương theo thời gian: Hình thức, cách tính và quy định (2023)

Hình thức trả lương theo thời gian được áp dụng phổ biến trong các công ty, doanh nghiệp và tổ chức ở Việt Nam. Hoạt động này được đánh giá…
Xem thêm
Thị trường xklđ Nhật Bản: Cơ hội và thách thức cho lao động Việt Nam

Thị trường xklđ Nhật Bản: Cơ hội và thách thức cho lao động Việt Nam

Nhật Bản được đánh giá là một trong những quốc gia phát triển hàng đầu thế giới, với nền kinh tế khổng lồ, nền công nghiệp tiên tiến và thị…
Xem thêm
Quy trình tuyển dụng nhân sự tối ưu cho doanh nghiệp

Quy trình tuyển dụng nhân sự tối ưu cho doanh nghiệp

Quy trình tuyển dụng nhân sự là công việc quan trọng và không thể thiếu trong quá trình hoạt động của mỗi doanh nghiệp. Hoạt động này được lập ra với…
Xem thêm
L&D là gì? Ý nghĩa và tầm quan trọng của L&D trong doanh nghiệp

L&D là gì? Ý nghĩa và tầm quan trọng của L&D trong doanh nghiệp

Trong thời đại công nghiệp 4.0, sự phát triển của công nghệ và các ngành nghề mới đang mở ra nhiều cơ hội cho nhân viên. Để đáp ứng những…
Xem thêm
TƯ VẤN MIỄN PHÍ HOTLINE: 024 5678 0166
02456780166